Campo Grande: 982 vagas temporárias de 6 a 10/4/2026

Processo Seletivo Simplificado

A Prefeitura de Campo Grande anunciou a abertura de inscrições para um Processo Seletivo Simplificado com a finalidade de contratar temporariamente 982 profissionais em diversas áreas de atuação. Este edital visa atender à demanda por pessoal nos serviços públicos, garantindo a continuidade de atividades essenciais para a comunidade.

Vagas Disponíveis e Salários

As oportunidades são direcionadas a cargos de níveis médio e superior, abrangendo funções como:

  • Auxiliar Administrativo e Financeiro: 500 vagas com exigência de ensino médio completo. A remuneração para esta função é de R$ 1.621.
  • Cuidador Social: 210 vagas, com um salário de R$ 2.100.
  • Educador Social: 120 oportunidades disponíveis, oferecendo R$ 1.900 de remuneração.
  • Motorista: Também com 120 vagas, requerendo CNH (Carteira Nacional de Habilitação) categoria B ou superior, sem infrações. O salário é de R$ 1.621.
  • Técnico de Atividades Socioculturais (Educação Física): 30 vagas para candidatos com nível superior, com salário de R$ 3.200.
  • Terapeuta Ocupacional: 2 vagas, também exigindo nível superior e remuneração de R$ 3.200.

Como Realizar a Inscrição

As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site oficial da Prefeitura de Campo Grande. O período para se inscrever é de 6 a 10 de abril de 2026, até às 18h do último dia. Para acessar o formulário de inscrição, clique aqui.

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Critérios de Seleção

A seleção dos candidatos será composta por uma prova de títulos e uma entrevista técnica, totalizando 100 pontos na avaliação. Os critérios considerados incluem:



  • Experiência profissional anterior.
  • Habilidades de comunicação.
  • Trabalho em equipe.
  • Conhecimento técnico pertinente à função.

Benefícios e Vantagens

Além do salário, os selecionados terão a oportunidade de contribuir para a sociedade por meio de um trabalho significante em áreas que impactam diretamente a vida dos cidadãos. O processo também prioriza a inclusão social com a reserva de vagas para grupos minoritários.

Documentação Necessária

Os candidatos deverão apresentar documentação que comprove a formação educacional exigida para o cargo, além de documentos pessoais, como RG e CPF. É importante se atentar às orientações específicas que poderão estar detalhadas no edital.

Prazos Importantes

Aqui estão as datas fundamentais que você deve lembrar:

  • Abertura das Inscrições: 6 de abril de 2026.
  • Fechamento das Inscrições: 10 de abril de 2026, até às 18h.
  • Data da Entrevista Técnica: A ser definida e divulgada posteriormente.

Cotas e Inclusão Social

O edital prevê a reserva de vagas para determinados grupos sociais, garantindo a inclusão de:

  • 5% para pessoas com deficiência (PCDs).
  • 10% para candidatos negros.
  • 5% para candidatos indígenas.

Além disso, as pessoas travestis e transexuais têm o direito de usar o nome social durante todo o processo seletivo.

Acompanhamento do Resultado Final

Os resultados finais do processo seletivo serão publicados no Diário Oficial do Município, o Diogrande, em uma ordem decrescente de pontuação. Assim, todos os participantes poderão acompanhar seu desempenho e a classificação.

Mais Informações sobre o Edital

Para detalhes essenciais e informações completas sobre o processo seletivo, consulte o edital, que pode ser acessado através do seguinte link. Neste documento, você encontrará informações detalhadas sobre requisitos, etapas e orientações para a participação no processo seletivo.



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